× من در دنيايي زندگي ميكنم كه همه از هم دورند و نا آشنا به ظاهر دوست و در واقع دشمن ومن در جمعي زندگي ميكنم كه هيچگونه احساس آرامش و اطميناني از آنها در من بوجود نيامده براي همين نتوانستم با اطمينان كامل به آنچه واقعا بدنبالش هستم برسم كاش من هم يكي از درختان شهري بودم كه براي رسيدن به نور نشانه هاي خورشيد زيبا به آن تابانده ميشد و با اطمينان كامل به آرزوي وجودم ميرسيدم

آدرس وبلاگ من

omid1985b.goohardasht.com

آدرس صفحه گوهردشت من

goohardasht.com/omid1985b

?????? ???? ?????? ???? ???? ?????? ??? ??? ????? ??????

گروهای عضو شده

ازدواج

omid مشاهده تمام گروهاي

پاره آجر

روزي مردي ثروتمند در اتومبيل جديد وگران قيمت خود با سرعت فراوان از خيابان كم رفت و آمدي مي گذشت ناگهان از بين دو اتومبيل پارك شده در كنار خيابان يك پاره آجري به سمت او پرتاب كرد پاره آجر به اتومبيل او برخورد كردمرد پايش را روي ترمز گذاشت و سريع پياده شد و ديد كه اتومبيلش صدمه زيادي ديده است به طرف پسرك رفت و اورا سرزنش كرد پسرك گريان با تلاش فراوان بلاخره توانست توجه مرد را به سمت پياده رو جايي كه برادر فلجش از روي صندلي چرخدار به زمين افتاده بود جلب كند

پسرك گفت

اينجا خيابان خلوتي است و به ندرت كسي از آن عبور مي كند برادربزرگم از روي صندلي چرخدارش به زمين افتاده ومن زور كافي براي بلند كردنش ندارم براي اينكه شمارا متوقف كنم ناچار شدم ازاين پاره آجر استفاده كنم مرد بسيار متاثر شد و از پسر عذر خواهي كرد برادر پسرك را بلند كردو روي صندلي نشاند و سوار اتومبيل گران قيمتش شد و به راهش ادامه داد

نكته ها

نكته اخلاقي : در زندگي چنان با سرعت حركت نكنيم كه ديگران مجبور شوند براي جلب توجه ما پاره آجر به طرفمان پرتاب كنند ! خدا در روح ما زمزمه مي كند و با قلب ما حرف ميزند اما بعضي اوقات زماني كه ما وقت نداريم گوش كنيم او مجبور مي شود پاره آجر به سمتمان پرتاب كند اين انتخاب خودمان است كه گوش بكنيم يا نكنيم

نكته مديريتي: به محيط داخلي و خارجي سازمان خود به اندازه كافي توجه داشته باشيد ذينفعان داخلي و خارجي سازمان را در نظر بگيريد و به خواستها و نيازهاي آنها توجه كنيد نيروي انساني به عنوان يك سيستم طبيعي زنده و هوشمند و سازمان به عنوان يك سيستم اجتماعي پيچيده رفتارهاي متنوع وپيچيده اي از خود نشان مي دهند كه حكم (پاره آجر) حكايت را دارند اما به آن سادگي كه مرد ثروتمند متوجه پاره آجر شد مديران نخواهند توانست (پاره آجرهاي ) نيروي انساني را درك كنند چرا كه نوع آنها متنوع پيچيده بوده وداراي معاني مختلف هستند و ممكن است خودرا در قالب نقاط قوت و ضعف نشان دهند بنابراين بايد شناخت كافي نسبت به نيروي انساني و سازمان خود داشته ورفتارو سبك متناسب با مديريت آنها را بكار بندند هم چنين محيط خارجي سازمان نيز بايد بررسي شود و(پاره آجرهايي) كه در قالب فرصت ها و تهديدها در پيش روي سازمان قرارمي گيرند پيش از آنكه مانند پاره آجر به سازمان صدمه بزنند شناسايي شده ورفتار مناسب براي برخورد با آنها اتخاذ شود

چهارشنبه 6 خرداد 1388 - 11:21:06 AM